研发人员骤降 百奥赛图闯关科创板

百奥赛图(北京)医药科技股份有限公司(以下简称“百奥赛图”)正在闯关科创板IPO，目前，百奥赛图披露了二轮回复意见并更新了招股书。根据公司最新披露的二轮回复意见，公司专职研发人员数量持续缩减，由2022年底的58人下降至2024年底的5人。此外，与2023年披露的最初的招股书相比，公司募资额出现缩水，由18.93亿元下降至11.85亿元。

专职研发人员数量下降

(资料图)

招股书显示，百奥赛图是一家临床前CRO以及生物医药企业。公司基于自主开发的基因编辑技术提供各类创新模式动物以及临床前阶段的医药研发服务，并利用其自主开发的RenMice全人抗体小鼠平台，针对人体内千余个潜在药物靶点进行规模化药物发现与开发，并将有潜力的抗体分子对外转让、授权或合作开发。

在二轮问询中，公司研发人员与研发费用的情况受到上交所关注。据了解，除子公司祐和医药作为公司内部的临床药物研发平台单独设置了研发部门外，百奥赛图未设置专门研发部门；公司将从事研发项目工时占比高于50%的人员认定为研发人员。

针对这一情况，上交所要求百奥赛图说明报告期内公司专职和兼职研发人员数量情况，研发人员数量占比与同行业比较情况。

在问询回复中，百奥赛图披露了报告期内公司专职和兼职研发人员数量。报告期内，公司专职研发人员数量大幅下降，2022—2024年分别为58人、14人、5人，研发人员合计分别为627人、363人、337人。

百奥赛图表示，报告期各期，从业务类型划分，公司创新药研发业务研发人员100%均为专职研发人员，临床前CRO业务研发人员100%均为兼职研发人员，符合创新药以及CRO的行业惯例。

百奥赛图进一步解释称，2023年度和2024年度，随着公司大规模研发阶段的结束，更多的CRO业务人员主要专注于对外的生产项目，因此，CRO业务人员当期生产工时占比超过50%的数量有所提升，根据公司的研发人员认定标准，兼职研发人员数量相应有所下降，导致本年度公司研发人员占比略低于可比公司研发人员占比平均值。

募资额下降超7亿元

在闯关科创板的过程中，百奥赛图下调了首发募资额。

根据百奥赛图最新版招股书，公司拟募集资金11.85亿元，投向药物早期研发服务平台建设项目、抗体药物研发及评价项目、临床前及临床研发项目、补充流动资金4个项目，拟投入募资额分别约为4.54亿元、3.16亿元、1.65亿元、2.5亿元。

这一募资额较最初申报时有所下降。百奥赛图最初披露的招股书显示，公司拟募资金额为18.93亿元，募投项目与如今一致，拟募资金额分别约为5.98亿元、3.95亿元、4亿元、5亿元。

产业观察家洪仕宾表示，通常来说，募资金额的调整可能是出于多种原因。例如，公司的经营状况或者市场环境发生了变化，导致公司需要重新评估其资金需求。此外，公司也可能需要根据监管机构的要求和反馈来调整募资金额。

值得一提的是，根据百奥赛图最新披露的招股书，2024年，此前归属净利润一直亏损的百奥赛图实现扭亏。财务数据显示，2022—2024年，百奥赛图实现的营业收入分别约为5.34亿元、7.17亿元、9.8亿元；对应实现归属净利润分别约为-6.02亿元、-3.83亿元、3354.18万元。

针对公司相关问题，北京商报记者向百奥赛图方面发去采访函，不过截至记者发稿，未收到公司回复。

关键词： 人员 公司 数量 报告期